Rok 2025 přináší velké změny: Podpora v nezaměstnanosti na novém maximu. Zjistěte, kdo a kolik získá

Rok 2025 přináší velmi významné změny v oblasti podpory v nezaměstnanosti. Vláda schválila navýšení maximální možné částky, kterou mohou nezaměstnaní čerpat. Tento krok má podpořit ty, kteří ztratili zaměstnání, a poskytnout jim dostatek finančních prostředků na základní životní potřeby, než si najdou novou práci. Zároveň je změna doprovázena úpravou podmínek, které musí žadatelé splnit.

Dosud byl maximální měsíční limit podpory v nezaměstnanosti stanoven na 21 488 Kč. Tato částka byla často předmětem kritiky, protože s neustálým zvyšováním nákladů na živobytí jej mnozí označovali za nedostatečnou. Pro mnoho nezaměstnaných, zvláště těch s vyššími předchozími příjmy, podpora na této úrovni nestačila k pokrytí základních životních potřeb, což zvyšovalo finanční tlak na domácnosti.

Podpora v nezaměstnanosti se zvyšuje na 26 tisíc korun

Nově je strop nastaven na 26 000 Kč měsíčně, což znamená historicky nejvyšší úroveň podpory v nezaměstnanosti. Tato částka se v České republice vypočítává procentuálně z předchozího čistého výdělku žadatele. První dva měsíce mají nezaměstnaní nárok na 65 % svého bývalého platu, další dva měsíce na 50 % a od pátého měsíce podpora klesá na 45 %. Pokud však příjemce splní podmínky a přihlásí se do rekvalifikačního kurzu, může získat podporu ve výši až 60 % po celou dobu. Tato pravidla se nemění, jen s rozdílem, že s vyšším maximálním limitem se podpora stává dostupnější i pro lidi, kteří vydělávají více.

Například člověk, který měl průměrný čistý měsíční příjem 40 000 Kč, mohl dosud čerpat maximálně 21 488 Kč měsíčně, což byl předchozí strop. Nyní, s novým limitem 26 163 Kč, podpora přinese větší finanční úlevu zvláště v době rostoucích životních nákladů.

Pro získání podpory v nezaměstnanosti musí však žadatelé splnit základní podmínky. V posledních dvou letech musí mít odpracováno alespoň 12 měsíců nebo platit odvody na pojištění. Podporu nemohou čerpat ti, kdo odešli z práce dobrovolně bez vážného důvodu, ani zaměstnanci, kteří dostali výpověď pro hrubé porušení pracovních povinností. V případě, že žadatel splní tyto podmínky a jeho žádost bude schválena, může okamžitě čerpat podporu.

Rekvalifikační kurzy zvyšují šanci na lepší zaměstnání

Změny v podpoře mají také motivovat nezaměstnané k rekvalifikaci. Ministerstvo práce a sociálních věcí zdůrazňuje, že rekvalifikační kurzy jsou velmi důležité pro zvýšení šancí na získání nového zaměstnání. A díky vyšší podpoře se tak rekvalifikační kurzy stávají ještě atraktivnější. Pokud je žadatel aktivní a zapojí se do kurzu, může dosáhnout na vyšší částku, která bude částečně hrazena z prostředků Evropské unie.

Můžeme uvést konkrétní příklad. Paní Jana, administrativní pracovnice, přišla o práci po 15 letech ve firmě, která zkrachovala. Její čistý příjem činil 30 000 Kč. Po ztrátě zaměstnání požádala o podporu v nezaměstnanosti. Díky novému limitu získá v prvních dvou měsících 19 500 Kč měsíčně (65 % jejího platu), což jí umožní pokrýt základní výdaje. Následně, od třetího měsíce, částka klesne na 15 000 Kč. Paní Jana se přihlásila do rekvalifikačního kurzu v oblasti účetnictví. Díky tomu získá zvýšenou podporu ve výši 18 000 Kč po celou dobu kurzu.

Podpora v nezaměstnanosti je časově omezená

Navýšení podpory přichází v době, kdy se český trh práce potýká s dynamickými změnami. Zvyšující se ceny, digitalizace a automatizace některých odvětví vedou k potřebě změny kvalifikace u mnoha pracovníků. Vláda si od tohoto kroku slibuje snížení dlouhodobé nezaměstnanosti a podporu aktivního přístupu nezaměstnaných k hledání práce.

Je však důležité upozornit, že podpora má svůj časový limit a není nekonečná. Délka jejího čerpání se liší podle věku příjemce. Do 50 let lze čerpat podporu maximálně 5 měsíců, do 55 let až 8 měsíců a nad 55 let až 11 měsíců. Po vypršení této lhůty nezaměstnaní, kteří stále nemají práci, mohou žádat o další formy pomoci, například sociální dávky.